RUN5D H2 2025

Fredney Pulido Communications Director

¡El RUN5D H2 2025 está a punto de Comenzar!

Desde el 20 hasta el 24 de octubre, sumérgete en 5 días llenos de conocimiento con las últimas innovaciones del Release H2 2025 de SAP SuccessFactors, guiado por expertos certificados en cada módulo.

¿Qué es el RUN5D?

RUN5D es tu pasaporte para descubrir, en formato ágil y dinámico, todo lo nuevo que trae la release. Cada jornada estará dedicada a un área clave del ecosistema SuccessFactors, de la mano de especialistas que te explicarán qué ha cambiado, cómo aprovecharlo y qué acciones inmediatas realizar.

“Durante 5 días conocerás las últimas actualizaciones del Release H2 2025 … guiado por expertos certificados en cada módulo.”

Y lo mejor: solo por participar tienes la oportunidad de ganar fabulosos premios:

Los ganadores de “El corredor más veloz” recibirán horas de soporte y mantenimiento nBC, utilizables en configuraciones, soporte, mejoras o capacitaciones.

Agenda oficial del RUN5D

Todas las sesiones serán por Zoom, con horarios coordinados para Latinoamérica:
9:00 MX / 10:00 CO-PE / 12:00 CL-AR

Día / Fecha	Tema principal
Lunes, 20.10.2025	Innovación: nómina nBC, Apps, BTP, integraciones (INT)
Martes, 21.10.2025	Objetivos & Desempeño + Compensación
Miércoles, 22.10.2025	Central de Empleado
Jueves, 23.10.2025	Sucesión & Desarrollo + Aprendizaje (Learning)
Viernes, 24.10.2025	Reclutamiento & Onboarding

Asegúrate de marcar todas las opciones para no perderte ninguna sesión.

Lo que traerá el Release H2 2025 (y por qué no te lo puedes perder)

Aunque la documentación oficial específica del H2 2025 está aún en curso, con base en los anuncios de SAP y los ciclos anteriores, podemos anticipar algunas tendencias clave:

Fechas y reglas del release

La fase de preview iniciará en 13 de octubre, 2025.
La implementación en ambientes productivos será entre 14 y 16 de noviembre
SAP clasificará cada novedad bajo distintos modos de activación:
- Automáticamente activadas
- Activación por el cliente
- Activación por partner o soporte

Módulos con cambios anticipados (y lo que sugieren las tendencias del mercado)

Onboarding / Reclutamiento: mejoras en cumplimiento normativo (compliance), ajustes en formularios según países, tokens personalizados en notificaciones de correo.
Employee Central / nómina nBC: integración del Position Budgeting Control Workbench con la nómina para visibilidad de costos en tiempo real; acceso de exempleados a estados de nómina post-terminación; expansión de versiones locales (por ejemplo, Bulgaria)
Time & Attendance: introducción de la funcionalidad “quick create” para llenar tiempos en múltiples días; aprobación de registros individuales, flexibilidad en periodos de aprobación; integración con Joule para solicitudes de tiempo libre vía lenguaje natural
Performance & Goals / Compensación: nuevas formas de gestión de objetivos donde ahora pueden incluirse team goals, comentarios en metas, experiencias de confirmación más intuitiva de envío de formularios
Learning (Aprendizaje / LMS): mejoras en la experiencia del manager para monitorear el progreso, integración con Joule para sugerencias de aprendizaje, generación de imágenes inteligentes para materiales de aprendizaje, optimización de curricula opcional

Cada módulo tendrá sus particularidades durante el RUN5D: nuestros expertos te mostrarán dónde se han dado los impactos más importantes, qué debes testar primero y cómo identificas qué cambios activar (o posponer).

Por qué participar en RUN5D

Anticípate: estarás al frente del conocimiento del Release H2 2025 antes de que esté en producción.
Guía experta: no es solo leer notas de release, sino interactuar con expertos que entenderán tu entorno.
Premios directos: las horas ganadas pueden usarse como tiempo de valor real para tu proyecto.
Implementación más segura: podrás planear pruebas, mitigaciones y activaciones con menos riesgo.